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進公司一年半了，
沒想到，卻將換第四個長官....
其中有兩位長官是離職...
這對於一家大公司來說，應該不是件好事情....

人事動盪不安，產學與替代役毫無止境，這並不是長久之道，
但是公司大老卻不見有任何改革的動作，
一直用新人，有經驗的都走了，誰來教這些新人呢？

這樣的一個公司，並不會讓人有長久待的想法...

 

 

 

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    上官月杉 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

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